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要溫馨提示同事不要拿辦公室的東西，你可以采取以下措施：
1.明確辦公室物品的使用規則：在辦公室的公共區域或者顯眼的地方貼上告示，明確說明辦公室的物品僅供辦公使用，不得私自拿取。如果有違反規定的行為，將受到相應的懲罰。
2.尊重他人隱私：不要隨意翻動同事的物品或私人空間，更不要未經允許就拿取別人的東西。
3.建立良好的溝通和互助氛圍：與同事們共同維護辦公室的公共秩序和公共物品，相互幫助和支持。如果有需要使用他人的物品，可以提前詢問對方是否可以借給你使用。
4.樹立正確的價值觀：以身作則，遵守公司規定和職業道德，不拿取公司或他人的物品，維護公司的形象和利益。
通過以上措施，你可以向同事傳達公司對辦公室物品使用的重視和規定，同時增強同事之間的信任和合作精神。
對于來自新冠疫情的挑戰，我們要團結一致去戰勝疫情，迎接美好的明天，只有這樣，疫情才會盡早結束，社會才會恢復繁榮。那么優秀的疫情復業通知是什么樣子的？我特地為大家精心收集和整理了“疫情復工通知公告溫馨提示（匯總10篇）”，歡迎您參考，希望對您有所助益！
根據國務院及公司所在地方政府的復工安排，公司復工時間為20xx年x月x日，請全體員工于復工日正常上班時間準時到公司報到；以下特定員工應自返回工作所在地自行隔離觀察14天，并提前做好返程及隔離時間安排：
（1）xx探親、旅游或與xx人員存在密切接觸的員工；
（2）地區探親、旅游員工。
如您目前處于隔離觀察期間、自行隔離期間、因疫情無法返回工作地或存在發熱、咳嗽等疑似癥狀，無法于復工日按時上班的，請至少提前14個工作日向公司人力資源部報備，并告知您的預計復工時間，公司將與您協商處理。
經xx工業園疫情防控指揮部審批同意，公司從x月xx日正式復工。為切實保障職工生命安全和身體健康，確保公司各項生產經營工作有序開展，實現疫情防控與生產經營兩手抓兩手強的目標，請您本著對個人、家庭、企業、社會負責的態度，務必仔細閱知并嚴格遵守《員工復工上班告知書》，確保您的身體健康和企業復工后生產經營有序運轉。
一上班前員工需要這樣做
1.1如有條件可在家或宿舍自行測量體溫，若體溫超過37.2℃時要前往發熱門診就診就醫或根據需要就近就診，并立即向單位負責人報告。
1.2按規范佩戴好口罩，有條件可佩戴手套等防護用品，做好個人防護，減少電梯、門把手等公共區域接觸。
——必須全程佩戴好口罩，嚴格做好個人防護。
2.1自駕/自行車/電瓶車/步行。遵守交通規則，做好自我防護，減少與他人不必要的接觸。
2.2乘坐公共交通工具。嚴格做好個人防護，避免與他人產生密切接觸。
2.3因路途和進入公司前需進行必要的檢測等原因，建議員工較往常早些時間出發，以便準時上班。
——所有人員必須規范偑戴好口罩，在廠區外體溫檢測合格后方打卡進入公司大門。
3.1三個公司大門均設置有體溫檢測點，由指定工作人員對擬進入公司的人員和車輛進行管控。
3.2進入公司前應佩戴好口罩，經測量體溫正常方可打卡進入公司。請注意保持人與人的間距，主動配合、耐心有序、聽從指揮。
3.3如體溫檢測高于37.2℃，聽從指揮，主動配合工作人員復測和詢問調查。
二工作期間員工需要這樣做
公共區域實施已實施消毒處理，員工務必做好個人及個人區域清潔、防護工作。上班期間處于兩人以上集中工作區域的員工應全程規范佩戴口罩，需要時可到空曠、通風、無人的區域適當透氣。
1.1原則上各單位不組織集中“停工講疫情安全”。需要時，以班組為單位，在空曠、通風良好區域，注意人員間距，進行上崗前安全教育和防控疫情措施宣講，全員必須全程規范佩戴口罩。
1.2員工一旦進入生產現場，必須嚴格穿戴勞防用品，遵守安全作業各項管理規定。各作業區現場辦公室等人員密集場所，開窗通風，減少人員集中。
1.3嚴禁非工作的必須交流和接觸，交流時應戴好口罩，保持安全距離。
1.4員工不得在更衣室、工具箱、操作機房、現場辦公室等通風不良區域無故滯留，不得聚眾聊天。
1.5加強臨時吸煙點的管理，嚴禁集眾吸煙和聊天。
2.1做好辦公室空氣流通，兩人以上的集中辦公區域空調暫停使用，員工要注意防寒保暖。
2.2倡導采取郵件、傳閱、電話、微信、視頻等無接觸式辦公，傳遞紙質文件前后均需洗手，如確因工作需要面談者之間應戴好口罩，保持1米以上距離。
2.3嚴控會議，必要時應控制會議人數和時間。建議通過微信視頻會議等信息化方式(需要的可咨詢信息部)。必要的會議，建議自帶水杯，嚴格落實簽到制度，參會人員必須全程佩戴口罩，保持距離1米以上，注意會場通風，會場消毒工作按規定落實。
2.4做好個人工作區域和工作設施的清潔，不要隨意觸碰他人物品。
2.5因客觀原因暫時沒有上班的職工，應采用合適的方式與部門保持溝通，通過網絡等方式在家開展力所能力的工作。
3.1上班后食堂暫時不提供早餐，中（晚）餐暫時統一菜品，采用分餐制，不提供就餐場所。
3.2各單位每天上午9：00和下午2點前將就中（晚）餐名單報后勤保障部（加班工作餐由生產計劃部報送），就餐時間前安排人員統一領回到本單位，分散就餐，不得聚集就餐。有條件的可以領回到家里或單身宿舍就單獨就餐。
3.3各單位取(發)餐人員必須全程佩戴好口罩，取餐人員排隊須保持適當間距，做好個人防護。
3.4各單位負責將餐食垃圾與餐盒垃圾區別收集后轉運到后勤保障部指定地點。自帶餐食的職工要注意食品安全和餐食垃圾的處理。
3.5疫情期間就餐暫不刷卡，根據各單位提交的就餐名單在下次發放補貼時統一扣除。
3.6后勤保障部要切實做好食堂和食品消毒，以及工作人員（特別是物資采購人員）的防疫工作。
3.7疫情防控期間，公司食堂不得對外營業。
使用公用辦公設備（打印機、復印機、電話等）、生活保障設施（飲水機、衛生間、樓梯等）、乘坐電梯等必須全程佩戴口罩，有條件可佩戴手套，可使用紙巾、塑料袋等隔離觸碰按鍵或扶手等，使用完畢后應及時洗手。
各服務崗位人員（如接待人員、食堂工作人員、駕駛員等）應做好防護工作，全程佩戴好口罩、手套等。
6外部人員來司管理
6.1公司將嚴格控制相關方人員（包括顧客）來訪，確有需要時，原則上只能在指定地點接待（原技術樓底樓，詳見標識）。
6.2外來人員進入公司必須全程佩戴口罩，登記有無重點地區接觸史和發熱、干咳、呼吸不暢等癥狀并簽字確認，經測溫在37.2℃以下，才能由對口接待部門接待。相關方來人原則上不得宴請，必要時由食堂提供員工工作餐。
6.3非提（送）貨車輛原則上不得進入公司大門，司機應佩戴口罩，盡量不要下車。外來車輛、外來人員進入廠區，必須由接待部門負責人同意，報后勤保障部備案，在門崗登記（包括進廠事由、活動范圍、接待人員）、人員測溫合格，且對車輛進行消毒后方可入內。
6.4接待部門人員要監管活動區域，不允許超出活動范圍。一旦發現外來人員在廠區內超活動范圍活動，對接待部門和接待人員進行嚴肅考核。
6.5門衛和每位職工都要把好防疫關口，對可疑情況應及時向公司防控辦公室報告。
7.1嚴格控制出差，因緊急需要，出差xx地區需部門主要負責人批準；出差原xx市x區xx縣需分管公司領導批準；其余出差需董事長批準。出差回來后應根據xx區相關規定實施隔離觀察。
7.2外出辦公人員應全程佩戴口罩，盡量避開密集人群，注意保持人與人間距，避免在公共場所逗留。返回公司后應立即洗手，做好個人清潔工作。
7.3疫情期間公務用車原則上不采用外租方式，公司駕駛員應對車輛內部、車門把手等觸摸較多的部位進行消毒，并做好個人防護，提醒監督乘座人員的防護，乘座人員防護不到位且不糾正時，駕駛員可以拒絕任務。
三下班后員工需要這樣做
1.當日工作結束后應盡快回到住處，過程參照上班途中注意事項執行。下班后嚴禁參與聚餐、聚會等外出活動，盡量減少在公共場所逗留時間。
2.回到住處后妥善處理口罩并立即洗手消毒，對鑰匙、手機等物品進行消毒，同時關注身體情況。
3.因各地區出現無接觸史人員確診的情況，請關注居住地附近動態，做好居家防護工作。次日上班前做好個人及家人體溫自測。
四個人防護員工需要這樣做
1.正確佩戴口罩：確保口罩有金屬條的一端朝上，將兩端的繩子掛在耳朵上；將防護口罩罩住鼻、口及下巴，鼻夾部位向上緊貼面部；雙手指尖放在金屬鼻夾上從中間位置向兩側移動和按壓，保證口罩的密閉。摘掉口罩后一定要洗手。
2.勤洗手保持衛生：外出后，咳嗽或噴嚏后，制備食物前后，飯前飯后，如廁后，接觸物品、文件、他人、動物后等要洗手，務必用肥皂、洗手液或含酒精消毒液在流動水下按照六步法洗手，并使用一次性紙巾或者干凈毛巾擦手。
3.注意呼吸禮儀：（打噴嚏要用紙巾或手肘捂住，有咳嗽或噴嚏要戴口罩或用紙巾衣物遮擋，減少病菌傳播）、不隨地吐痰。廢棄口罩不可亂扔，要卷好投入口罩回收桶內。
4.使用酒精消毒：不要大量囤積；避免玻璃瓶裝存，防止跌落破損；不要放在熱源、電源插座附近；遠離火種、防止陽光直射。其他各類消毒劑嚴格按照說明書及注意事項規范使用。
5.正確交流信息：積極交流防控疫情知識，同事之間相互關愛，相互提醒，傳遞正能量，不信謠、不傳謠，在投入工作同時，做好自我身心調適。
按照xx通知要求，自x月x日開始，在繼續做好全面排查、規范隔離和確保安全的前提下，各級機關單位恢復正常上班。現就市直機關單位恢復上班有關工作通知如下：
一、除有發熱、咳嗽等癥狀人員和集中隔離未期滿人員外，市直機關單位工作人員自20xx年x月x日起恢復正常上班。
二、市直機關單位上班人員車輛憑工作證或所在單位工作證明出入小區、村。埇橋區要通知轄區內各小區、村在落實體溫檢測等防控措施情況下，保障機關單位人員、車輛出入，不得擅自阻攔通行。
三、市直機關單位上班人員必須全部佩戴口罩，做到不串門、不握手，并每日如實向所在單位報告個人健康狀況。
四、市直各單位要認真做好上班人員體溫檢測和健康狀況統計，并嚴格落實辦公場所消毒、通風等防護措施，同時，未經市疫情防控應急指揮部批準，各單位不允許召開大規模現場會議。
五、請各縣、區參照執行。
xx市新冠肺炎疫情防控應急指揮部
為切實履行責任，根據相關部門要求我單位已向所在轄區防疫辦公室提出復工申請并已獲批準為積極恢抄復我單位正常運行和發展，經單位研究一致同意作出以下安排：
一、公司正式定于20xx年x月x日復工，復工方式為到崗（在線辦公）視情況而定。復工通知怎么寫。
二、考勤要求：復襲工之后，與單位原考勤制度同步作息時間。
三、各地復工員工請及時和行政部報備到崗時間，已備單位做好接受準備四：所有復工員工到崗后需做好健康檢測和防護措施。
為認真有序做好疫情防控期間全市工業企業、服務業企業復工復業工作，保障企業正常經營秩序，現通告如下：
一、復工復業時間安排根據省、市政府關于企業復工復業時間不得早于2020年2月9日24時之規定，自2月10日(正月十七)起，我市將按照“企業自查、向區(園區)報批、分級審核”的程序，有序組織企業復工復業。
二、復工復業標準按照《南京市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指揮部企業專項組工作方案》，擬復工復業企業均應落實疫情防控和健康管理主體責任，并具備下列條件(詳見)：
1、疫情防控和復工復業方案制定到位。復工復業方案應當包括本企業疫情防控的組織機構、職責分工、疫情防控措施、疫情防控物資儲備等內容。
2、職工員工排查和管理到位。復工復業之前，企業要做好職工員工排查登記，安排對到過省外疫情重點地區的集中隔離或居家隔離14天。全面落實體溫檢測措施，做好健康防護，嚴禁聚集性活動。
3、企業公共場所防疫防控到位。生產經營場所、施工場地和生活區實施封閉管理，按要求對重點區域(中央空調、電梯間、樓梯間、廁所)和設施設備清潔和消毒；按要求落實食堂和就餐防控措施，必須獨立分餐。
4、維護正常市場經營秩序責任到位。全力保障防疫物資生產運輸和主副食品等市場供應，滿足防疫和市民需求。
5、錯峰復工復業組織到位。切實履行本企業、本單位疫情防控責任，科學制定復工復業計劃和錯峰返崗措施，靈活安排職工員工分批返崗，提前統計外地人員返寧時間，錯峰復工復業。
為保護員工復工復產時的身體健康，抗擊新冠肺炎疫情，公司復工通知如下：
1.有序組織人員返工
2.提前做好廠區、辦公區、宿舍和餐廳等區域全面消毒工作。
3.物資儲備到位。每位員工每天配備至少2個醫用口罩，儲備足夠量的體溫計、消毒物品。
4.加強職工健康監測。每日指定專人在特定區域（大門口、車間門口、集體宿舍區等）設置體溫測量點，每位員工以及來訪人員均須佩戴口罩，進行體溫測量，并做好登記。
5.加強疑似癥狀監測，對有疑似癥狀人員應主動報告。出現發熱、乏力、干咳及胸悶等疑似對象時，應立即做好各項防護措施，就近送至發熱門診，并向上級主管部門報告，并協助專業機構開展相關調查處置工作。
6.做好人員密集區環境消毒。以清潔為主，預防性消毒為輔，受到污染時隨時進行清潔消毒，確保工作環境清潔衛生。停止或減少使用中央空調，做好清洗消毒，保持室內空氣流通。每日須對廠區、車間、門廳、樓道、會議室、電梯、樓梯、衛生間、食堂、集體宿舍、進出車輛等進行消毒。
7.要求職工佩戴口罩，開展“手衛生”教育，各類場所配備洗手龍頭、洗手液、抹手紙或干手機。倡導職工養成常洗手的好習慣。減少不必要的會議、聚餐等。食堂采用分餐進食，避免人員集中。
結合我市實際，首先組織防范區企業復工和員工返崗，待管控區、封控區解封后，根據市指揮部相關規定，再行組織管控區、封控區企業復工復產。具體通知如下：
1、嚴格落實疫情防控屬地責任和企業主體責任，做到定期核酸檢測、員工健康管理、防護措施、應急物資、防疫知識培訓“五到位”，健全信息共享、會商研判、聯防聯控工作機制，切實保障職工健康安全和經濟穩定運行。
2、嚴格落實疫情防控規定和分級分類管控要求，各企業務必嚴格執行市指揮部各項規定，按照防范區及區外人員分類造冊，認真核實復工人員信息，鎮（街）、開發區要對照分區，嚴格把關，確保信息準確無誤。要實行“一企一策”“一廠一案”差異化防控措施。
3、復工復產企業應當對照《企業復工復產疫情防控工作指南》，認真做好復工前準備、落實復工后疫情防控工作要求。按照市統籌疫情防控和經濟運行領導到小組（指揮部）的有關規定和安排進行核酸檢測，做好登記，并向xx市工業企業疫情防控及復工復產組報告檢測情況。
4、嚴格落實安全生產責任制，確保企業復工復產工作安全順利推進。
各部門、各位同事：
公司已獲得上級集團xxxx部下達的同意公司復工的批復，請附表中人員自明日起復工，后續可復工人員請以人力資源部公告人員名單為準，未經通知的人員不得復工。
xxxx期間公司班車暫時停止運行，請明日復工的同志按照今天協調的搭車方式上下班，同一輛車乘車人數不得超過4人。對于無法搭乘其他人車輛的，可通過出租車或網約車上下班，保留好票據，具體報銷根據公司后續方案執行。
上班出門前請提前測量自己的體溫，若發現異常，向主管領導請假后居家觀察，體溫正常者佩戴口罩等防護裝備后前往單位。上下班途中請全程佩戴口罩，打開車窗，駕駛員注意行車速度，乘車人員注意添加衣物注意乘車途中的保暖。
到達公司進入廠區前，請按照門衛室測溫點保安的要求進行體溫檢測和消毒工作并做好相關記錄后方可進入廠區。未盡事宜，請以公司防控工作方案和復工工作方案要求執行。
全體員工: 根據國務院及公司所在地方政府的復工安排，公司復工時間為202x 年x月x日(“復工日”)，請全體員工于復工日正常上班時間準時到公司報到;以下特定員工應自返回工作所在地自行隔離觀察14天，并提前做好返程及隔離時間安排:
1.xx探親、旅游或與xx人員存在密切接觸的員工;
2.地區探親、旅游員工。如您目前處于隔離觀察期間、自行隔離期間、因疫情無法返回工作地或存在發熱、咳嗽等疑似癥狀，無法于復工日按時上班的，請至少提前個工作日向公司人力資源部報備，并告知您的預計復工時間，公司將與您協商處理。特此通知。
全體xx小伙伴：為配合國家疫情期間的防控要求，有序復工，現對全員分類、有序復工安排如下：
1.響應國家號召，目前留在xx省的員工暫不返回工作地，仍留xx遠程辦公或續假，由各部門做好考勤統計和工作產出報備，待返深后進行清假處理，清假方式為年休假、調休、事假或單休制等;
2.目前未在xx省但有發燒感冒等疫情相關癥狀的員工請及時在當地就診，并憑醫院出具的證明向公司請假。待痊愈后，留在工作地的員工立即到公司報到、正式上班;不在工作地的員工立即回到工作地遠程辦公并自我隔離10天，隔離期滿且無疫情相關癥狀后，至公司報到、正式上班(如員工在回工作地過程中經過xx省或接觸過xx省人員的，隔離時間需再增加4天，共計隔離14天，隔離期滿且無疫情相關癥狀后，至公司報到、正式上班);
3.目前未在xx省且無感冒發燒等疫情相關癥狀的員工，其中留在工作地的員工，需于x月xx日x：xx時前至公司報到、正常上班;不在工作地的員工，需于x月x日xx：xx時前回到工作地遠程辦公并自我隔離10天，隔離期滿且無疫情相關癥狀后，于x月xx日x:xx時前至公司報到、正式上班(如員工在回工作地過程中經過xx省或接觸過xx省人員的，隔離時間需再增加4天，共計隔離14天，隔離期滿且無疫情相關癥狀后，于x月xx日x:xx時前至公司報到、正式上班);
4.以上員工所有因疫情相關原因隔離期間，其所在公司、中心、部門需結合自身工作安排，根據每位員工具體情況確認其安排：如在家遠程辦公、調休或事假等，所有安排及員工每日健康情況均需報備人事行政部，人事行政部將根據國家疫情的變化情況，跟進此部分員工的復工計劃;
5. 除以上疫情相關原因外，有其他原因無法在x月xx日x:xx時前在工作地報到、復工的員工，必須在2月7日前向公司請假，經公司批準后方可執行;
6.如有員工在因疫情相關原因隔離期間，未按國家相關要求真正履行在家隔離的，一切后果將按國家相關法規、政策執行。
在此非常時期，請全體小伙伴保護好自己，分類、有序復工，xx等你回來!
醫院標識、標牌bai導向系統按功能劃分的產品目錄：
1、門診部、住zhi院部、急診科標識牌
2、醫院建筑分布dao總平面圖標識牌
6、用于各種用途的貼墻式、立地式宣傳欄
10、各樓層科室分布與樓層平面圖
13、桌面臺牌{提示、告示、醫生名牌}
14、開水間、洗手間等功能標識牌
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